Fiche produit
Proposé par : Natixis Interépargne
Mécanisme(s) de solidarité :
Investissement solidaire. 5 à 10% (seuil fixé par la loi) des sommes collectées sont investies dans des activités solidaires.
Support : Épargne salariale solidaire
Domaine(s) : Accès à l'emploi
Sécurité de l’épargne :
Potentiel de gain :
Disponibilité de l’épargne :
Avantages fiscaux : OUI
Caractéristiques financières
Sécurité de l’épargne
Le FCPE est fortement exposé aux risques et aléas des marchés classiques des fonds investis en actions. Le Document d’information clé pour l’investisseur (DICI) vous permet de connaître les risques de variation de la valeur de la part. Plus le risque est important sur un fonds, plus le potentiel de gain est élevé, et réciproquement.
Performances financières
Performance en 2018 : – 9,62%. Attention, les performances passées ne préjugent pas des performances futures.
Durée de placement conseillée
Pour bénéficier des avantages fiscaux liés à l’épargne salariale, vous devez bloquer les sommes épargnées au moins 5 ans. Il existe 9 cas de déblocage anticipé pour le P.E.E et 5 pour le P.E.R.CO vous permettant de retirer votre épargne avant 5 ans. Pour permettre aux activités solidaires financées de s’appuyer sur des ressources stables, nous vous recommandons de conserver votre placement le plus longtemps possible.
Répartition des actifs du fonds
Fiscalité
Fiscalité de l’épargne salariale > Quelle fiscalité pour quel type de produit ?
Caractéristiques solidaires
Description du mécanisme de solidarité
En souscrivant des parts de « Impact Actions Emploi Solidaire », vous soutenez, à hauteur de 5 à 10% de votre épargne, plus d’une cinquantaine de structures solidaires (associations, entreprises d’insertion, etc.) qui créent des emplois ou en favorisent la consolidation tout en proposant un accompagnement nécessaire, avec l’appui de l’association France Active pour la sélection des investissements. A ce titre la société France Active est particulièrement attentive à la réinsertion des personnes en difficulté.
Chiffres clés
Fin 2018, plus de 3,5 million d’euros ont été fléchés vers des investissements solidaires, via le FCP Insertion Emplois Dynamique, contribuant à l’hébergement et l’accompagnement de personnes en difficultés, à la création et au maintien d’emplois de personnes en situation d’exclusion du marché du travail.
Label Finansol
Le FCPE « Impact Actions Emploi Solidaire » a été labellisé en septembre 2009 et fait l’objet d’un contrôle tous les ans.
Guide pratique
Profil des épargnants
Salariés d’une structure où existe un dispositif d’épargne salariale (P.E.E, P.E.I, P.E.R.CO, P.E.R.CO.I)
Code ISIN
990000099449
Frais
Sur l’exercice 2018, les frais courants s’élevaient à 1,29% TTC maximum. Les frais d’entrée sont de 1% maximum et sont à la charge de l’entreprise ou du souscripteur en fonction des dispositions de son accord de participation et/ou de ses plans d’épargne entreprise.
Pour plus d’informations
Cliquez-ici pour consulter le DICI et le reporting du fonds.